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不法分子非法窃取个人简历信息，毋庸置疑已侵犯了广大求职者的合法权益。比如中国刑法第二百五十三条明确，违反国家有关规定，向他人出售或者提供公民个人信息，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。违反国家有关规定，将在履行职责或者提供服务过程中获得的公民个人信息，出售或者提供给他人的，依照前款的规定从重处罚。此外，最高人民法院和最高人民检察院此前也联合发布《关于办理侵犯公民个人信息刑事案件适用法律若干问题的解释》，对强化公民个人信息的保护起到积极作用。

雨后厂区内积水严重。图片来源/生态环境部督办走过场，考核走形式2018年5月，中国化工集团公司安全环保部向新材料公司下发《关于对昊华鸿鹤联碱系统残留物料问题进行督办的通知》。要求组织企业和有关专家在清楚了解物料状态前提下制定并上报处置计划，并针对相关问题开展督察。2018年11月，集团公司到现场开展检查，但并没有发现所属企业存在的违法违规行为。

我有个朋友跟我说，他老家有个孩子高中毕业没有工作，都吃不上饭，就问我您能不能让他跟着您做编剧？我们知道房祖名吸毒被捕以后，还有黄海波嫖娼被抓以后，在监狱里都开始做编剧了，郭美美也说她要做编剧，要把故事写出来，吓你们一跳。所以，亲爱的朋友，在你灰心绝望，走投无路人生走入绝境的时候，你至少还可以做编剧。

虽然长期来看不利于员工的身体健康和成长发展，但是短期内我依然不会考虑更换工作，因为换工作的成本比接受996要高。话题3合法性漩涡中的996工作制某互联网公司HR：996是一个自我驱动，但不应该作为一个约定俗成的公司文化。比如，如果员工不愿意996，就被说成价值观有问题，不努力。这种绑架行为并不好，抹杀了多元存在的价值观，这让企业的包容性显得狭隘。996这种机制对企业和员工而言，无法断定好坏，因为这并不是非黑即白的。

自从2012年6月，离职搜搜之后，吴军再无成就可以拿出来说。实在要说，就是一年出一本书，到处去做演讲。六七年了，出去演讲的时候，头衔仍然是腾讯前副总裁，因为实在没有别的可以说。说起来也挺心酸。所以你看，这种套路挺多的。就像吴士宏，许多许多年之后，再说起来，仍然要说自己的微软往事；

除了吴军之外，腾讯搜搜还从Google中国招揽了：Google图片搜索创始人朱会灿，出任SOSO首席架构师；原Google中国工程研究院副院长颜伟鹏，担任SOSO业务广告平台部总经理，负责腾讯广告业务系统研发。其他中层更是挖来一大批，导致搜搜内部开始有“Google派”的说法。